Sąd Rejonowy w Zduńskiej Woli nie miał żadnych wątpliwości, iż w stosunku do Pani Jolanty, Starszego Doradcy Klienta której nagroda jubileuszowa przypadała 1 października 2025 r. i poczta jej NIE WYPŁACIŁA doszło do naruszenia zasady równego traktowania w zatrudnieniu i nakazał wypłatę odszkodowania z tego tytułu odpowiadającego wysokości jubileuszu (wg wypowiedzianego ZUZP) wraz z odsetkami od 2 października 2025 r.
Nakaz ma rygor natychmiastowej wykonalności co oznacza, że pieniądze powinny niezwłocznie wpłynąć na konto Pani Jolanty.
Wyrok nie jest prawomocny – nie wiemy, czy Poczta będzie się odwoływać.
Przygotowane i korygowane w trakcie trwających procesów przez Związek Zawodowy Pracowników Poczty dokumenty procesowe jednoznacznie wskazują i udowadniają naruszenie zasady równego traktowania w zatrudnieniu – co znalazło odzwierciedlenie w wczorajszym wyroku. Wierzymy, że w pozostałych Sądach będą zapadały również korzystne dla pracowników wyroki.
„Uzbrojeni” w wyrok, niezwłocznie podejmujemy próbę pozasądowego rozwiązania wypłaty nagród jubileuszowych dla Wszystkich którzy nabyli do nich prawa w 2025 r.
Jeżeli Spółka nadal pozostanie na „kursie kolizyjnym” lekceważąc argumenty i wyrok sądu nie pozostanie nam nic innego jak skierowanie spraw ok. 2 000 Pocztowców przez kancelarie prawną na drogę sądową co narazi Pocztę na dodatkowe wielomilionowe koszty procesowe.
O wszystkim będziemy informować na bieżąco na naszych mediach, ale również poprzez oddziały ZZPP i pozostałe działające w Spółce organizacje związkowe – aby dotrzeć do wszystkich pracowników, którym Poczta nie wypłaciła jubileuszy w 2025 r.
Dziękujemy pracownikom, którzy zaufali ZZPP decydując się na procesy sądowe oraz Przewodniczącemu ZZPP, który podjął się roli pełnomocnika procesowego.
Dziękujemy za Wasze wsparcie i nadal prosimy o cierpliwość. Mamy strategię procesową którą konsekwentnie realizujemy.
NIE ODPUŚCIMY.
